初秋送金风，热情仍似火。地处皖苏浙交汇区域中心城市的宣城市，国税地税征管体制改革正如火如荼进行。宣城市税务系统坚持党对改革的全面领导，加强党的建设，勇担改革发展使命和责任，坚决打赢这场利国、利民、利企、利税的改革攻坚战。
“我们坚持党建引领，各级党组织的战斗堡垒作用充分体现在改革全过程，体现在每个工作环节，保证了改革平稳、队伍稳定、工作有序。”宣城市税务局党委书记、局长陈俊表示。
《关于认真做好全市税务系统机构改革过渡期党建工作的实施意见》，是市局牵头制定的强党建促改革重要文件，文件突出政治引领，从严执纪和堡垒建设，提出5项13条具体措施，对系统和机关党建进行全面部署。
宣城市税务局党委发挥“火车头”作用，新税务机构成立以来，共召开14次会议，开展政治学习，审定工作方案，研究重要事项，领导全系统凝心聚力打好新机构挂牌、制定落实“三定”暂行规定等一场又一场攻坚硬仗。
随着改革不断深入，全市税务系统党的领导更加坚强有力。在“讲忠诚、严纪律、立政德”专题警示教育中，市局和全市8个基层单位全部召开高质量专题民主生活会；“不忘初心重担当、凝心聚力促发展”主题谈心活动，全系统共开展谈心谈话1927人次，覆盖每一名干部职工。此外，“三级书记”大走访，全面从严治党“两个责任”集体约谈，编印《基层党组织建设实务手册》等各项工作有序开展……
宣城市税务局各级党员干部全力以赴冲锋在改革一线。领导干部立标杆、作表率，服务改革大局，正确面对进退留转。中层干部敢于担当、身先士卒，团结带领同志们完成系统升级、统一业务执法标准等改革重点工作。普通干部遵规守纪、忠于职守，在组织收入、纳税服务、征收管理等工作中发挥党员先锋模范作用。
市局办公室临时负责人李立被同事们称为改革中的“拼命三郎”。对此，他谦虚地说：“干部干部，干是当头的，更何况我是一名共产党员，更要加倍努力。只要改革顺利推进，付出的努力就有价值。”
据介绍，宣城市税务系统党员占干部职工比例近七成，深化国税地税征管体制改革以来，党员干部增强“四个意识”，树立“四个自信”，坚定不移做改革的支持者、参与者、推动者，涌现出一批先进典型。
在市局局务（扩大）会议上，市局党委副书记、副局长查永泉说：“税收工作完成得怎么样，是检验党的建设成效、改革推进成效的重要标准”。宣城市税务系统在改革中加强党的建设，推动税收服务水平不断提升、税收征管效能不断增强，实现机构改革与税收工作“两不误、两促进”。
除了优化服务，改革成效还体现在组织收入，政策落实和打击税收违法犯罪等方面。宣城市税务局全面落实税收优惠政策，加强收入分析预测，查找征管薄弱环节，抓好重点行业税收风险管控，紧盯高风险行业加大税收秩序整治力度，确保税收收入平稳增长。今年8月份，宣城市税务局与警方联手破获了一起金额7亿元的虚开增值税发票案件。
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