为提升青年党员干部写作和调研能力,进一步发挥局机关业务骨干和党员“传帮带”作用,响应“本领要强”新要求,市经信局启动党建培新“育青苗”行动。
一是青年党员拜师甘做“小学生”。鼓励新入职的青年党员主动报名参与“育青苗”行动,主动请教、放低姿态、拜师学艺,着力快速提升写作和调研等基本能力。通过基层党组织宣传发动,局机关近三年新入职的青年党员干部6名均报名参加此次能力提升行动。
二是业务骨干收徒化身“老师傅”。基层党组织积极动员业务能力强、写作功底好的业务骨干型党员担任青年党员干部“引路人”,特别在公文写作和业务知识等基本能力方面给予指导帮助。截至目前,局机关共促成6对业务骨干党员和青年党员结对拜师。
三是强化交流共进实现“双提升”。鼓励跨科室“一对一”结对拜师。一方面通过参与不同科室业务学习和调研,拓宽青年干部业务视野,提升底层通用能力;另一方面强化科室互动交流,增强协作共进意识,提升机关协作能力。(市经信局机关党委)
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