为加强干部日常监督细化管理,近日,市直纪检监察工委对市直机关工委科级及以下在编干部建立了廉政档案,为推进党风廉政建设奠定了坚实基础。
确保规范性。为提高廉政档案建设的规范化水平,市直纪检监察工委高度重视,进行了专题部署, 邀请了市纪委网信中心进行专题培训,组织学习了《安徽省纪委监委机关廉政档案管理办法》《关于进一步加强廉政档案建设的工作提示》等文件精神,并要求大家将廉政档案建设工作作为一项重要的政治任务,确保按时保质完成。
落实全面性。按照“一人一档”要求,建立健全干部廉政档案。档案内容涵盖个人基本信息、子女及家属信息、个人事项报告,个人奖惩及考核,问题线索和处置情况,党风廉政意见回复等。档案内容真实反映了干部党风廉政、廉洁自律方面的历史记录。
强化完整性。坚持“实事求是、一档一审”原则,对录入干部廉政档案内容进行逐条审核,避免出现重要信息漏报错报情况,对不规范、内容不完整的退回重报,确保廉政档案数据准确、内容真实。对转入人员廉政档案认真核对,确保转入人员廉政档案信息齐全完整。
突出保密性。严格遵守保密规定和档案管理相关要求,建档由专人负责与管理,严禁未经批准同意私自查阅或复印档案信息,严禁通过互联网或微信等传送相关资料,防止档案资料信息外泄失密,保障干部信息不泄露,确保安全管理。截止目前,市直机关工委科级及以下在编干部廉政档案已全面建成,建档率达100%。(市直纪检监察工委)
扫一扫在手机打开当前页