编者按:主题党日是党的组织生活的一项重要制度,是开展党员经常性教育的重要载体。为进一步规范主题党日制度,提升主题党日质量,增强基层党组织的凝聚力和战斗力。即日起,通过《以高促高——主题党日优秀案例展示》专栏,对主题党日优秀案例进行集中展示,供大家交流学习。本期推出《市科技局机关党支部:读书分享 赋能科技队伍成长》
读书分享 赋能科技队伍成长
市科技局历来十分重视落实主题党日制度,组织开展过线下观影、观摩实践、话剧演绎等形式多样的活动,本次分享看似“单调”却最本真、也最直击心灵的主题党日——读书分享会,看市科技局机关党支部是如何让一篇文章变成科技队伍成长的“催化剂”!
领航之选!
问渠哪得清如许?为有源头活水来。选书即“选靶”,本次市科技局机关党支部读书分享会主题党日没有选择“高大上”的理论书,而是能照见工作短板的“镜子书”——《杭州,有什么魔力?》,省长、市委书记、市长亲自批示,所以认认真真学、原原本本学是我们的基本要求,市科技局机关党支部选择与它来一场灵魂交流。
当阅读这篇文章,看到的不仅是杭州的“流量密码”,更照见了宣城科技队伍未来的成长之路。文章中没有说教,而是用一个个鲜活案例诉说着杭州这座城市的“魔力”:不是技术多先进,而是干部离企业有多近!园区主任10分钟协调消防车配合无人机测试;招商部科长从短视频评论区“捞”项目;47岁修车工被评上高层次人才等等……我们突然惊醒:宣城的科技服务,缺的不是政策,而是“把企业当自己人”的温度,缺的是“站在企业鞋子里想问题”的共情!
分享之光!
在读书分享会上,单位主要负责同志高度重视、带头领学,十佳满意科长、支部委员持续发挥榜样力量,积极分享读后感悟。
“科技创新是智力密集的艰苦劳动,从来都是百转千回、九死一生”“杭州政府是一个服务型政府,为企业服务、为人才服务”“当企业有需求时,我们要尽自己最大努力去帮助他们解决问题”,这是支部党员们最源自内心的感触。
打破“一人念、众人听”,全体党员干部踊跃参与讨论中,两个小时,47条“带刺”发言。
打破“闭门谈”,结合自身工作实际,用亲身经历分享感悟体会,用“低头读书本”促就“抬眼看市场”。
打破“怕丢脸”,没有客套话,只有“刀刃向内”的反思,用实话实说让读书分享会变成“思想手术台”。
2024年度“十佳满意科长”在读书分享会后也谈到了自己最真切的收获和成长。
这是分享的力量,也是思维碰撞的火花,更是党员干部最深处的交流。
向新之翼!
一次触及心灵的主题党日就像一双翅膀,助力科技队伍向新而行、以质致远。
如果有人问:“科技局主题党日,为什么要搞读书分享会?”
我们会回答道:通过共读一篇文章、一本好书,倒逼科技干部从“技术思维”向“企业思维”“市场思维”的创新转变。科技创新从来不只是冷冰冰的技术堆砌,而是热乎乎的价值创造,我们需要的也不只是“科技硬实力”,更需要“思想破冰力”!当我们的干部学会用企业账本“算账”、用创业者故事“共情”、用市场逻辑“破题”,这就是新时代科技队伍最硬的“软实力”,是党建与业务融合最生动的答案!
未来,市科技局机关党支部将努力把主题党日打造为科技干部的精神充电桩,让每盏深夜亮起的读书灯,都能照亮企业的技术攻关路;让每次思想碰撞的火花,都转化为产业升级的燎原之势;让读书分享持续赋能科技队伍成长!
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