我市在全省机关效能建设工作交流会上发言

11月13日至14日，2025年全省机关效能建设工作交流会在蚌埠召开，省直机关工委书记、省直效能办主任朱斌出席会议并讲话。

朱斌从纵深推进“办不成事”反映窗口工作、创新开展效能建设实践、以优良作风保障高质量发展三个方面，对全省机关效能建设取得的成效和存在的问题进行了总结和分析，并提出了发展思路和改进举措。

会上，蚌埠、宣城、六安、宿州、铜陵、阜阳等市与会交流发言。钟军华以《案例“小窗口”窥见宣城机关效能“新图景”》为题，分享宣城市机关效能建设的经验做法。

近年来，宣城市直机关工委始终坚持以数字化改革为牵引，以机制创新为支撑，以群众满意度为标尺，持续深化民主评议机关工作。一是依托“满意度评议”系统，形成“群众反映——平台派单——部门办理——结果反馈——群众打分”的全流程闭环管理机制。二是不断完善评价体系，实现三大转变：从“以上级考核为主”向“以群众评议主导”转变，从“年终一次性打分”向“日常积分制管理”转变，从“结果导向评价”向“全流程管控”转变。三是坚持抓效能促发展，推动市直机关紧扣主责主业，在重大项目推进、营商环境优化、公共服务提质等方面积极担当、主动作为取得的新进展。