市卫健委召开机关廉政工作会议暨 新提拔、轮岗年轻干部集体谈话

3月2日，市卫健委召开机关廉政工作会议，组织开展干部廉政教育暨新提拔、轮岗年轻干部任前集体谈话。委领导班子、全体新提拔干部、轮岗干部及委机关各科室主要负责人参加活动。

全体人员首先集中参观了市直机关党员教育联系点——党风廉政教育基地，通过沉浸式学习，直观感受腐败行为的严重危害，接受深刻的警示教育，进一步绷紧廉洁自律之弦，筑牢拒腐防变思想根基，这也是市卫健委落实市政府廉政工作会议中“强化重点领域权力运行监督制约”要求的具体举措。

集体谈话活动中，吴以兵同志首先宣读了干部任免文件，明确了新任职干部的岗位职责与使命担当。龙继军同志作廉政提醒谈话，围绕卫健领域廉洁风险点，结合系统内反面典型案例，重申纪律底线，强调要坚定理想信念、强化责任担当、严守纪律底线。部分年轻干部代表作表态发言。

佘敦宇同志进行集体谈话。并指出，新任职干部要加强学习、转变角色，“快”字为先跑出“加速度”；要廉洁自律、严守底线，守住履职“纪律红线”；要服务群众、实干为要，树立践行正确政绩观，主动担当作为，以“钉钉子”精神落实全市卫生健康工作各项任务。他强调，全体干部要坚持“拼、赶、实”，时刻保持奋斗拼搏精神，以时不我待的紧迫感加快工作进度，以求真务实的态度抓实工作举措，自觉为人民出政绩、以实干出政绩。

下一步，市卫健委将持续深化廉政教育，常态化开展警示教育活动，引导全体干部职工筑牢政治忠诚、涵养务实作风、严守纪律底线，共同维护卫健系统风清气正劲足的良好政治生态，为推进宣城卫生健康和人口事业高质量发展、抓好“十五五”开局贡献卫健力量。